مهام المركز :

1. تنظيم الدورات التدريبية:

   • دورات في الحاسوب، اللغة الإنجليزية، الإدارة، التنمية البشرية، السلامة المهنية، وغيرها.

   • برامج تأهيلية للحصول على شهادات معترف بها مهنيًا.

2. ورش العمل والندوات:

   • إقامة ندوات علمية وتثقيفية في مختلف المجالات.

   • استضافة خبراء ومختصين لتبادل الخبرات مع المشاركين.

3. إعداد المناهج التدريبية:

   • تصميم برامج تدريبية متخصصة تلبي حاجة السوق أو القطاع المستهدف.

   • تحديث المحتوى التدريبي وفقاً للتطورات العلمية والتقنية.

4. منح الشهادات:

   • إصدار شهادات مشاركة أو إتمام للبرامج التدريبية، مصدقة من الجامعة.

5. التعاون مع مؤسسات المجتمع:

   • تنفيذ برامج تدريبية موجهة لموظفي الدوائر الحكومية والمؤسسات الخاصة.

   • عقد اتفاقيات تعاون مشترك مع الجهات ذات العلاقة.